Жалақы алғанда көп адам жіберетін үш қателік
Төменде адамдар жиі жіберетін үш басты қателік пен олардан қалай сақтануға болатыны жазылған.
Ай сайын жалақы түскенде, көпшілігіміз өзімізді еркін сезініп, біраз «демалуға» мүмкіндік береміз. Бірақ дәл осы сәт – қаржылық тәртіп сыналатын уақыт. Төменде адамдар жиі жіберетін үш басты қателік пен олардан қалай сақтануға болатыны жазылған.
1. Барлығын бірден жұмсау
Көп адам жалақы түскен күні-ақ шығындарын жоспарсыз бастайды — тамақ, киім, сыйлық, қымбат кафелер. Бір апта өтпей, карта босап қалады.
Не істеу керек:
Жалақы түскен бойда 50/30/20 қағидасын ұстаныңыз:
- 50% — міндетті төлемдер мен қажеттіліктерге,
- 30% — қалаулар мен демалысқа,
- 20% — жинақ немесе инвестицияға.
2. Жинақ есебін бөлек ашпау
Барлық ақшаны бір картамен ұстау — жиі кездесетін қателік. Ақша көзге көрініп тұрса, оны жұмсау азғыруы да жоғары.
Не істеу керек:
Банк қосымшасынан бөлек есепшот ашып, әр айда белгілі бір соманы автоматты түрде сол шотқа аударып отырыңыз. Бұл — өз-өзіңізді «мәжбүрлеудің» тиімді тәсілі.
3. Ұсақ шығындарды елемеу
Күн сайынғы кофе, такси немесе жеңіл тамақ — бәрі аз сияқты көрінеді, бірақ ай соңында үлкен сомаға айналады.
Не істеу керек:
Бір апта бойы барлық ұсақ шығынды жазып көріңіз. Қайда ақша кетіп жатқанын нақты көрген соң, қажетсіз нәрселерді қысқарту жеңілдейді.
Жалақы — тек табыс емес, қаржылық мәдениетті қалыптастыру мүмкіндігі. Кім өз ақшасын дұрыс басқара алса, сол адам ертеңгі тұрақтылықтың іргесін бүгін қалайды.
aikyn.kz
